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Quando pensamos em candidaturas para universidades ou bolsas no exterior, logo vem à mente o desempenho acadêmico e o domínio do inglês.

Mas o que muitos não percebem é que as experiências pessoais também têm um peso enorme no processo de seleção — principalmente em programas que valorizam o perfil humano, o impacto social e a originalidade dos candidatos.

Neste artigo, vamos te mostrar como identificar e valorizar suas experiências pessoais para se destacar no application, mesmo que você ache que sua história “não tem nada de especial”.

O que você vai aprender:

O que os avaliadores buscam nas experiências pessoais

Os avaliadores querem entender quem você é além das notas. Eles buscam candidatos com visão de mundo, empatia e capacidade de aprender com suas próprias experiências.

Mais do que feitos grandiosos, o que conta é como você reflete sobre o que viveu.

Isso significa que até algo simples — como ter cuidado de um familiar, ter trabalhado enquanto estudava ou ter participado de um projeto voluntário — pode se tornar um grande diferencial, se for bem explicado.

Como identificar experiências que agregam valor ao seu perfil

Pense em momentos que te fizeram crescer, mudar ou aprender algo importante. Podem ser:

A chave está em mostrar o impacto e o aprendizado — o que você tirou da experiência e como isso te tornou uma pessoa mais preparada para estudar fora.

Como conectar suas experiências aos seus objetivos

Não basta contar uma história: é preciso ligar o que você viveu ao que você quer fazer.

Por exemplo:

Mostre que suas experiências te prepararam para contribuir na universidade e na comunidade acadêmica.

Exemplos de experiências que fazem diferença

Algumas experiências que costumam se destacar nos applications são:

O segredo é sempre mostrar o aprendizado e o impacto, e não apenas a atividade em si.

Erros comuns ao falar sobre experiências pessoais

Chegou a sua vez de ir para o exterior

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Foto de capa por Thought Catalog na Unsplash